El 7 de abril de 2023 se celebra el 75 Aniversario del Día Mundial de la Salud y entre los mensajes clave que intenta transmitir la OMS a la ciudadanía se encuentra el siguiente: “Los entornos de vida saludables pueden transformar la vida de las personas”.
Y uno de estos entornos saludables, como no, también debería ser el entorno laboral, que de igual manera cuenta con su día especial, el 28 de abril.
Este día se celebra el Día Internacional de la salud en el trabajo cuyo objetivo es la “promoción de un entorno laboral seguro y saludable”.
Desde Ortzadar consideramos que el valor más importante con el que contamos son las personas. De aquí el interés por su bienestar, por conocer el grado de satisfacción en su trabajo y mejorar así su experiencia en el mismo.
En la búsqueda y consecución de este objetivo, a partir de mayo, vamos a poner en marcha una herramienta: BLIPOL HR Analytics.
Se trata de una aplicación de software creada en colaboración con la Facultad de Psicología de la Universidad de Zaragoza, que nos permite medir, de forma sencilla y continua, la experiencia de cada persona empleada en Ortzadar a través de atributos diferentes que definen el estado de dicha experiencia. Motivación, Estrés, Relación con compañeros y compañeras, Relación con responsables directos, Flexibilidad laboral…. son algunos de ellos.
Si disponemos de esta información, podremos actuar y mejorar el entorno de trabajo, construyendo así de forma participada, un lugar donde desarrollarnos profesionalmente.
